獵頭職場 產(chǎn)業(yè)園區(qū)的總經(jīng)理是如何主持工作的?
負責區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究和政府相關產(chǎn)業(yè)政策、法規(guī)研究等工作，把握產(chǎn)業(yè)研究動向，根據(jù)國家及地方產(chǎn)業(yè)政策與產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，力求打造符合當前產(chǎn)業(yè)市場發(fā)展態(tài)勢的園區(qū)項目，并據(jù)此對管轄園區(qū)項目做出精準的產(chǎn)業(yè)定位，對接工作區(qū)域內的各級政府部門，重點維護當?shù)氐慕?jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會開區(qū)，高新區(qū)管委會，省市級產(chǎn)業(yè)研究院，商務廳，經(jīng)信廳，工信廳，貿促會等政府各級部門，推進與目標客戶的戰(zhàn)略合作。
?
負責區(qū)域內產(chǎn)業(yè)園的整體項目規(guī)劃、市場研判、產(chǎn)業(yè)導入、招商引資、計劃運營、物業(yè)管理等工作，全程跟進規(guī)劃、實施、管理及控制，以達到公司的經(jīng)營目標。
?
根據(jù)集團戰(zhàn)略及KPI考核指標，完成本區(qū)域內的產(chǎn)業(yè)園項目策劃定位、招商引資、運營管理等工作。制定園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃：負責整合園區(qū)各項產(chǎn)業(yè)資源，搭建服務平臺，為園區(qū)打造出產(chǎn)業(yè)特色，形成產(chǎn)業(yè)聚集效應。對接園區(qū)產(chǎn)業(yè)資源：關注產(chǎn)業(yè)資源，負責產(chǎn)業(yè)資源信息的收集、分析及產(chǎn)業(yè)優(yōu)質資源的拓展及對接。為園區(qū)提供有價值的產(chǎn)業(yè)招商渠道與產(chǎn)業(yè)招商資源，為園區(qū)運營導入并匹配的產(chǎn)業(yè)服務資源。
?
負責園區(qū)產(chǎn)業(yè)運營：整合園區(qū)所需的產(chǎn)業(yè)項目、服務機構等產(chǎn)業(yè)資源鏈，搭建運營平臺，為項目打造出產(chǎn)業(yè)特色，形成產(chǎn)業(yè)聚集。結合園區(qū)特色，建立全園區(qū)運營體系，研究及制定產(chǎn)業(yè)運營商業(yè)模型、盈利模式及保障措施等全套支撐體系，關注區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究和政府相關產(chǎn)業(yè)政策、法規(guī)研究等工作，長期維護政府部門合作關系，推進與各級政府的戰(zhàn)略合作。
?
組織區(qū)域招商洽談和商務談判活動，協(xié)調中德雙方關系，保證對政府招商引資指標達成。負責建立和健全園區(qū)運營服務體系，搭建標準化、系統(tǒng)化管理模型，構建園區(qū)生態(tài)圈，樹立并推廣園區(qū)品牌。負責園區(qū)的招商工作，能獨立進行商務談判與簽約，拓展和維護客戶關系。
?
負責區(qū)域團隊建設和管理，建立規(guī)范標準化工作體系，提升內部管理品質。指導和督促團隊成員，提升績效，完成任務目標。搭建高水準的招商團隊及運營管理團隊，高效執(zhí)行項目的招商、運營工作，建立一支產(chǎn)業(yè)集團專業(yè)化隊伍，形成項目自身核心競爭力。
?
選獵頭公司就找乾坤獵頭，咨詢熱線： 400-6222-973
企業(yè)招聘登記&簡歷投遞請登錄：myjobsgm.com
平臺質保，做單靠譜，職位快速交付，獨立團隊超性價比做單服務
更多獵頭職場資訊，請關注乾坤獵頭公司微公眾平臺：qiankunlt
